Osana matkailu-, ravintola- ja vapaa-ajanpalvelualan työehtosopimusratkaisua keväällä 2022 sovittiin työehtosopimuksen palkanmaksua koskevien määräysten muuttamisesta siten, että 1.1.2023 alkaen palkka voidaan maksaa työntekijöille vähintään kerran kuukaudessa työnantajan päätökseen perustuen. Koska muutoksella voi olla vaikutuksia työntekijöiden henkilökohtaiseen talouteen, liitot ovat laatineet yhteisen ohjeistuksen tavasta, jolla muutos on syytä käsitellä työntekijöiden kanssa.
Mikäli työnantajat suunnittelevat palkan maksuajankohdan muuttamista, liitot kehottavat toteuttamaan muutoksen avoimesti viestien ja noudattaen liittojen yhteistä ohjeistusta.
Lue ohje kirjautumalla sivustolle.